1. Introducción
El presente Código de Conducta ha sido elaborado por World Medica SL con el propósito de establecer los principios éticos y normas de comportamiento que rigen la actividad de todos sus colaboradores, sin excepción. Este documento constituye una guía fundamental para asegurar un entorno laboral íntegro, profesional y respetuoso, en consonancia con los valores de la compañía.
2. Ámbito de Aplicación
Este Código es de aplicación obligatoria para todo el personal de World Medica, incluyendo directivos, empleados, proveedores, colaboradores externos y cualquier persona que actúe en nombre de la empresa.
3. Principios Éticos Fundamentales
World Medica basa su actuación en los siguientes principios:
- Integridad: Compromiso con una conducta ética en todas las actividades y relaciones profesionales.
- Transparencia: Información clara, veraz y accesible en todas las interacciones internas y externas.
- Respeto: Promoción de un ambiente de trabajo inclusivo, libre de discriminación y acoso.
- Responsabilidad: Cumplimiento riguroso de las leyes, regulaciones y políticas internas aplicables.
- Confidencialidad: Protección de la información sensible y de los datos personales de clientes, empleados y terceros.
4. Conflictos de Interés
Todos los miembros de la organización deben evitar situaciones que puedan generar un conflicto entre sus intereses personales y los de la empresa. En caso de duda, se deberá informar de inmediato al Departamento de Recursos Humanos o al canal ético correspondiente.
5. Uso Adecuado de Recursos
Los recursos materiales, tecnológicos y humanos de World Medica deben utilizarse de forma responsable, exclusivamente para fines profesionales y conforme a los objetivos de la empresa.
6. Cumplimiento Normativo y Anticorrupción
World Medica cumple con la normativa legal vigente, así como con sus políticas internas en materia de buen gobierno, prevención del blanqueo de capitales, corrupción y soborno.
7. Salud, Seguridad y Bienestar Laboral
La empresa garantiza condiciones de trabajo seguras y saludables. Cada persona es responsable de actuar con diligencia para preservar la seguridad propia y la de los demás.
8. Canal de Denuncias
Cualquier incumplimiento de este Código podrá ser reportado de forma confidencial y sin represalias a través del canal de denuncias habilitado por la empresa.
9. Revisión y Actualización
World Medica se reserva el derecho de revisar y actualizar el presente Código de Conducta en función de la evolución de la normativa aplicable y las necesidades organizativas.